martes, 18 de marzo de 2014

PARADA DE PLANTA UN CENTRO DE NEGOCIOS

Chris Thomas


Las paradas han sido siempre una característica de la industria de procesos continuos y seguirán siendo exigentes mientras se continúan imponiendo nuevos procedimientos y continúe el avance de la tecnología.

Antes de crear una planificación se debe de considerar la naturaleza del problema.

 

La Planificación como un concepto

La planificación es la principal actividad para poder realizar y ejecutar una excelente parada de planta; la primera etapa es pensar y la segunda es la preparación de la lista de actividades.

En el entorno de trabajo esta reprimido el planeamiento por que las personas creen que son ellos los que ejecutan las labores sin necesidad de planificaciones.

Algunos supervisores y contratistas no están de acuerdo que los planificadores les organicen las actividades sin consultarles primero.

Es necesario crear la cultura de la planificación y que todos se comprometan hasta obtener el producto final.

Planificación abarca todas las acciones necesarias para lograr el éxito completo de una parada. La planificación inicia a nivel corporativo pasando por todos los aspectos del proyecto hasta la planificación de la actividad de un individuo.

La planificación (planning) es muy diferente a programación (schedding).

 

El uso de ordenadores

El uso de sistemas informáticos permite procesar miles de actividades en un tiempo determinado, permite crear modelos o planes operativos.

Planificación Corporativa

Lo primero que hay que hacer es reconocer las necesidades de parada y crear un plan corporativo a largo plazo (3 a 5 años). Este plan debe ser dinámico para poder introducir los cambios que se vayan viendo.

Planificación de Objetivos

Usar ordenadores facilitara la información para establecer objetivos y metas específicos.

Crear procesos para paradas individuales para establecer los objetivos globales. Estos objetivos sirven para crear el perfil de parada que será enviado a la autoridad ejecutiva.

Plan de Dirección

Un plan de dirección global es el primer paso para preparar la parada, es necesario desarrollarlo de forma estructurada. El plan debe completar toda la planificación de la preparada y la documentación un mes antes de la fecha de comienzo.

Planificación del Rendimiento Laboral

Es necesario evaluar e identificar el alcance de los trabajadores que sean aptos para ejecutar las actividades de la parada.

Programación del Rendimiento Laboral

Es necesario tener un sistema de planificación y procedimientos previamente establecidos y establecer los siguientes elementos planificadores: Un sistema de Software, una entrada de datos, presentación para supervisión de la información sobre planificación, vender el plan.

Control e Informes de Progreso

Los informes deben ser preparados tomando como referencia las excepciones, o sea van a ser tenidas en cuenta aquellas actividades o problemas que muestren variación y el informe debe ser: conciso y sin ambigüedades apoyados en buenos gráficos, prestar especial atención al camino crítico, incorporar un sistema de alerta para los caminos casi-críticos, facilitar la información con suficiente tiempo para permitir a la dirección tomar las medidas correctivas oportunas.

La planificación de la Calidad

La calidad debe ser planificada e incorporada dentro del ejercicio de preparación de parada.

La Planificación de la Seguridad

Se deben eliminar los accidentes como parte del proceso de planificación.

Este plan cubrirá los siguientes requisitos:

-       Análisis de riesgos, con el plan de acción apropiado para su eliminación.

-       Información de seguridad, regulaciones y avisos.

-       Definir claramente las responsabilidades de cada individuo.

-       Contar con un programa de inducción/formación para el personal.

-       Una campaña de propaganda para mejorar la conciencia del personal.

La planificación de Paquetes para Contratistas y Sub-contratistas

Es necesario integrar a los contratistas en el proyecto, se necesita de darles una buena inducción

Periodo de Preparación de la Parada

El tiempo promedio de preparación para la parada es de aproximadamente 6 meses.

Contratos de Mantenimiento en Parada

Bibliografía:

http://www.espania-spain.com/cta/espanol/paperparadas-esp.htm


SISTEMA DE MANTENIMIENTO (LOINPROC, C.A.)

Ing. Brau Clemenza M. Sc

Parada de Plantas en Mantenimiento Industrial "OVERHAUL”

Parada de Plantas en Mantenimiento Industrial “OVERHAUL”:

Overhaul: Mantenimiento planificado y programado a un equipo, sistema o planta en general, la cual interrumpe completamente el funcionamiento para realizar la intervención.

Estas se realizan a plantas cuyos procesos productivos es de flujo continuo y no cuenta con los equipos de respaldo (SPARE).

Esta decisión tiene que ver con la relación costo-beneficio.

Esto también aplica para aquellas plantas donde su proceso productivo  se lleva a cabo durante la temporada de recolección; la planta opera hasta agotar toda la materia prima.

La planificación, programación, ejecución y cierre, significa todo lo que hay que hacer en “el antes, durante y el después de la parada”.

 

Aspectos para tener en cuenta: tiempo, costo, seguridad, confiabilidad de los trabajos y posibles penalizaciones por no concluir con la fecha programada para la terminación.

Realizar una planeación de actividades que incluya el personal responsable de diferentes actividades, los equipos, sistemas e instalaciones a intervenir, codificaciones de garantías, procedimientos, protocolos de seguridad, pruebas y ensayos; y análisis en sus respectivos “formatos generales”, reuniones antes, durante y después de la parada.

Utilizar los diagramas de Gantt, Pert-CPM.

Una buena selección va a permitir un mayor control del proyecto y minimizar desviaciones, atrasos, incertidumbres, sorpresas, riesgos, pérdidas de tiempo.

Las dificultades pueden ser falta de documentación, manuales de operación y mantenimiento, diagramas de procesos, diagramas de flujo e instrumentación (P & ID); desactualización en información, malas estimaciones de tiempos, restricciones financieras, mala planificación, mala programación por problemas climáticos.

Las paradas por reglamentación deben hacerse cada 4 años o dependiendo de las fallas que presentan los equipos que puedan poner en riesgo la seguridad de las personas, equipos, ambientes y producción o siguiendo las recomendaciones según los manuales y los fabricantes o por su magnitud no se puedan realizar en una parada planificada o programada y que pueda llegar a afectar la producción.

Bibliografía:

http://www.sistemademantenimiento.com/2011/09/paradas-de-plantas-en-mantenimiento.html


GESTION DE PARADA DE PLANTAS

Ivan José Tusmero AstrosPuerto Caracas, Distrito Federal, Venezuela

Gestion de Parada de Plantas
Gestión de parada de planta:
Es necesario realizar una planificación donde se involucren las metas a cerca de seguridad, duración, costo y fiabilidad; y los métodos de comunicación para tener un buen equipo de trabajo especializado o con experiencia en paradas de plantas.
Es necesario que las directivas se reúnan con una anticipación de 12 a 14 meses con la fecha programada para la parada.
Es necesario realizar una lista de tareas de mantenimiento y que los gerentes, coordinadores, supervisores la conozcan y la apoyen.
Es necesario realizar unas reuniones para debatir las listas y tareas y en conjunto fijar las metas y objetivos a realizar.

Uso de Ordenadores:
Usar los sistemas informativos creando modelos o planes operativos y analizando los puntos establecidos para la parada.

Plan de Dirección:
Es necesario iniciar la parada de la planta en las fechas establecidas.
Es necesario realizar la planificación un mes antes de la fecha de comienzo de la parada, para poder lograr un período de contingencia, un período para revisión, familiarización y posibles cambios.

Planificación del Rendimiento Laboral:
Dificultades: Las solicitudes de trabajo serán realizadas por separado “Operación-Mantenimiento” y en ellas tienen que ser especificados las prioridades.
Una buena base de datos, fácil de manejar, que permita imprimir, actualizar e informar al usuario y que sea una buena reducción de costos.

Estrategia de Ejecución:
Realizar una buena ejecución, alistando equipos, herramientas, materiales, andamios, etc., alistando líneas y equipos a intervenir, bloqueos usando las tarjetas rojas, y disponibilidad de operadores.
Ejecución de las tareas de la parada.
Realizar inspecciones permanentes, controlar el progreso del trabajo, evitar trabajos adicionales, realizar un buen aseo.

Comisionado o puesta en marcha de las instalaciones:
Llevar el control de los trabajos culminados en el planificador de mantenimiento.
Verificar y corregir fugas en las líneas.

Cierre de la Parada:
Organizar y realizar aseo, retirar andamios e instalaciones temporales, cambio o reparación de repuestos, retirar sobrantes o chatarras, entregar equipos alquilados.

Revisión de la Parada:
Realizar un informe completo de los trabajos programados con los ejecutados, actualizando la base de datos y procedimientos.

Estructura de un Buen Diario:
Que sea bien conciso facilitando una buena información para permitir a las directivas tomar las medidas correctivas oportunas.
Siguiendo las Normas ISO 9000

Bibliografía:
http://www.monografias.com/trabajos98/paradas-plantas/paradas-plantas.shtml

domingo, 23 de febrero de 2014

ORGANIZAR LAS ACTIVIDADES DEL ÁREA DE MANTENIMIENTO 1

INTRODUCCIÓN

El siguiente trabajo ha sido elaborado con base a la investigación sobre gestión de mantenimiento, durante este trabajo investigaremos el funcionamiento del departamento de mantenimiento, las funciones de cada uno de los cargos y sus integrantes para alcanzar el alto grado de productividad, eficiencia, calidad y disponibilidad de todos los equipos para que cada día pueda permanecer la empresa en un óptimo nivel de seguridad y de productividad.

OBJETIVOS


* Identificar las funciones de cada integrante del departamento de mantenimiento.

* Reconocer que parámetros se deben utilizar en los procedimientos para cada tipo de mantenimiento.

* Establecer los organigramas específicos del área de mantenimientos.

* Determinar la planeación y programación de las actividades del departamento de mantenimiento. 


VISIÓN

Ser el departamento mas importante de la empresa gracias al compromiso que tenemos con nuestros clientes clientes Internos y Externos desarrollando nuestras labores en pro de la satisfacción de los mismos y de esta manera lograr el éxito de la compañía mediante la calidad de nuestros colaboradores y el buen desarrollo de nuestras labores dentro de la misma. 


FUNCIONES DE LOS CARGOS DE MANTENIMIENTO.

INGENIERO MECÁNICO:        * Organizar el departamento de mantenimiento.
                                             * Elaborar el plan de mantenimiento en el marco preventivo, predictivo,
                                                 y correctivo.
                                             * Garantizar las actuaciones de la herramienta industrial para la optimización
                                                   del mantenimiento preventivo. 
                                             * Asegurar la puesta a disposición de las energías y los fluidos utilitarios.
                                             * Optimizar las tazas de disponibilidad de los equipamientos.
                                             * Planificar las actividades del personal a su cargo
                                             * Asignar las actividades al personal a su cargo.
                                             * Supervisa el mantenimiento de las instalaciones.

             
PROGRAMADOR:     * Aplicar un proceso de evaluación del mantenimiento y un plan de tiempo de 
                                   mantenimiento pro activo.
                                * Coordinar las funciones y responsabilidades de los supervisores de mantenimiento.
                                * Diferenciar entre mantenimiento reactivo, preventivo y predictivo.
                                * Explicación dela medición del trabajo de mantenimiento al equipo.
                                * Utilizar medidas de rendimiento, cumplimiento a programas, trabajos acumulados,
                                   eficiencia y utilización de la mano de obra.
                                * Definir los elementos esenciales de la planeación de la ruta critica.


TECNOLOGOS:      * Diseñar, adecuar y optimizar sistemas de generación.
                              * Transformación de energía.
                             * procesos de maximizar la eficiencia y criterios sobre el mantenimiento.
                             * Concebir, diseñar y adaptar tecnologías pendientes a la automatización de los procesos
                                de producción.

TÉCNICOS:      *Cumplir la orden de trabajo diaria de mantenimiento.
                       * Colaborar en la planificación  del programa de mantenimiento mecánico.
                       * Inspeccionar diariamente las unidades y los equipos auxiliares.
                       * Ejecutar los trabajos de mantenimiento.
                       * Elaborar informes diarios de las tareas ejecutadas, detallando tiempos, materiales,
                          repuestos y toda la información técnica.
                       * Controlar el manejo de equipos y herramientas realizando inventarios periódicos para                                        reponer herramientas dañadas.

  
                             
CODIFICACIÓN DE EQUIPOS

La codificación es de 5 caracteres numéricos que se interpretan de la siguiente manera:
X: primer digito indica la clase de máquina
X: segundo digito indica el tipo dentro de la clase
XXX: indica el ordinal

OXXXX Bombas
O1XXX: bombas centrífugas
04XXX: bombas Dosificadoras
O5XXX: bombas Sumergibles

1XXXX Ventiladores
10XXX: ventiladores centrífugos

CÓDIGOS DE EQUIPOS

1.     01 220 Bomba Agua Industrial N°1
2.     01 456 Bomba Vertical del Rio N°3
3.     04 376 Bomba Dosificadora de Soda Caustica
4.     05 243 Bomba Sumergible PTAR
5.     10 119 Ventilador Tiro Inducido Caldera N°1

ORDEN DE TRABAJO N° 1
DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO:
01 220 Bomba Agua Industrial N°1
-       Se realiza cambio de rodamientos por presentar daño en canastilla al parecer por desalineación entre ejes de la bomba con motor.
-       Se cambian los retenedores por presentar desgaste y deformación al parecer por fricción con el eje.
-       Se cambian las camisa por presentar rayaduras y desgaste por la fricción de la empaquetadura al momento de ajustar el prensaestopas.
-       Se cambia el eje por presentar rayaduras, desgaste y se encontró torcido.
-       Se realiza el cambio del impeller por presentar desgaste entre los alabes y se encontraba fisurado por fatiga del material debido al tiempo de trabajo que realizo.
-       Se arma bomba y se monta en base
-       Se realiza alineación de bomba con respecto a motor utilizando el equipo laser
-       Junto con operador se ensaya y se entrega el equipo a producción
ORDEN N° 123
TECNICO MECANICO I: Edgar Gúzman
AUXILIAR TECNICO: Manuel Salazar
FECHA: 23/01/2014
Unidad
CONCEPTO
TIEMPO EMPLEADO
COSTE ESTIMADO
COSTE REAL
DESVIACIÓN
De
A
Total Horas
2
Rodamiento 6302 ZZ
10:00
12:00
2
$90.000
$140.000
-------------
2
Retenedor 25-12-7
12:00
13:00
1
$25.000
$75.000
-------------
2
Camisa en bronce fosforado
08:00
09:00
1
$120.000
$170.000
-------------
1
Eje en acero inoxidable 304
06:00
07:00
1
$650.000
$700.000
-------------
1
Impeller en bronce fundido
07:00
08:00
1
$600.000
$680.000
-------------
TOTALES
$1’485.000
$1´765.000
-------------------
NOTA:


ORDEN DE TRABAJO N° 2
DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO:
10 119 Ventilador Tiro Inducido Caldera N°1;
-       Se realiza cambio de rodamientos por presentar fisura en pista interna, al parecer demasiado ajuste, también presenta rayaduras en la pista externa con la tapa superior, se estaba girando la pista.
-       Se cambian los sellos presentan desgaste y fisuras.
-       Se cambian los soportes de los rodamientos por presentar desgaste y rayaduras, por motivo de girarse las pistas externas de los rodamientos dentro de las tapas.
-       Se repara con soldadura aspas que presentan desgaste por abrasión a causa de los gases y las partículas que extrae.
-       Se realiza alineación entre ejes del ventilador y del motor con equipo laser.
-       Se realiza balanceo a ventilador.
-       Se entrega equipo a producción
ORDEN N°
567
TECNICO MECANICO I: Wilson Patiño
AUXILIAR TECNICO: Javier González
FECHA: 02/02/2014
Unidad
CONCEPTO
TIEMPO EMPLEADO
COSTE ESTIMADO
COSTE REAL
DESVIACIÓN
De
A
Total Horas
2
Rodamiento 22220 ZZ
06:00
09:00
3
$850.000
$900.000
-------------
2
Soporte SNL-526
06:00
09:00
3
$725.000
$775.000
-------------
4
Sellos SNL
06:00
09:00
3
$120.000
$170.000
-------------
TOTALES
$1’695.000
$1´845.000
-------------------
NOTA:
-       Los trabajos de soldadura de las aspas las realiza el Técnico Soldador; aplica una soldadura especial resistente a la abrasión y las altas temperaturas.
-       La alineación la realiza el Técnico utilizando el equipo laser de marca SKF
-       El balanceo lo realiza el Ingeniero Mecánico, utilizando un equipo de toma de espectros de marca SKF.